愛労連が「時給マップ」
愛知県内のコンビニや喫茶店、クリーニング店で働くほとんどの労働者が、県の最低賃金（時給７５８円）と同程度しかもらっていない―。愛知県労働組合総連合（愛労連）が３日に行った時給調査で分かりました。
県内各地の求人情報誌を集めて時給をチェックし、自治体ごとの「時給マップ」をつくりました。
ほとんどの求人が時給９００円以下。「研修期間」の口実で、時給６８７円（南区内装業）、日給・８時間で６０００円（東区警備員）と、事実上の最低賃金法違反の募集もありました。
調査にあたったコープあいち労組の野々山大輔書記長は「名古屋市中区でも７００円台が目立ち驚きました。賃金はまったく上がっていない。みんなが最低限の暮らしをするために１０００円以上の時給実現は待ったなしです」と話しました。
時給７５８円を月収換算すると13万３４０８円。社会保険料と税金、家賃相当額を差し引くと約６万３０００円です。この金額で１カ月間暮らせるか。愛労連が２月に行った生活体験では、挑戦者約80人のうち30人以上が途中で脱落。最後まで体験した46人中30人が赤字でした。
体験者の尾崎よしみさん（57）は「シャンプーを水で薄めて使い、外出はお金がかかるので、極力家にいた」、伊藤栄一さん（46）は「服は買わず、外出や飲みに行くこともできない。楽しみがなかった」と話しました。
1000円以上を
愛知県の今年の最低賃金を決める審議会が３日にスタート。愛労連は時給１０００円まで２４２円の賃上げが必要とし、時間で２４２分の座り込みを名古屋市の繁華街で行いました。
時給１０００円以上への最賃引き上げを求める宣伝、署名集め、時給マップの作成、政党への要請、最賃審議会の傍聴にも取り組みました。